120views
Directory
Discover new people, create new connections and make new friends
-
-
❗ На Гуляйпільському напрямку Сили оборони зупинили одну спробу просування противника поблизу Високого. Загарбники також завдали авіаударів по Малинівці, Високому та Гуляйполю,-Генштаб
На Оріхівському напрямку зафіксовано 7 штурмів у районах Степового та Кам’янського та Щербаків.
Загалом протягом минулої доби зафіксовано 196 бойових зіткнень по всіх напрямках.❗ На Гуляйпільському напрямку Сили оборони зупинили одну спробу просування противника поблизу Високого. Загарбники також завдали авіаударів по Малинівці, Високому та Гуляйполю,-Генштаб На Оріхівському напрямку зафіксовано 7 штурмів у районах Степового та Кам’янського та Щербаків. Загалом протягом минулої доби зафіксовано 196 бойових зіткнень по всіх напрямках.40views -
#мистецтво Володимир Сидорук (1925-1997) Київські каштани89views
-
⚡ “Арсенал талантів” — перший ярмарок вакансій у Defense Tech, що об’єднає працедавців та охочих працювати у сфері озброєння та оборонних технологій.
📍 Коли: 1 березня
📍 Де: Київ, локацію повідомимо тільки учасникам напередодні події
📍 Організатори: DOU та Lobby X
Протягом дня 50+ компаній покажуть свої розробки, розкажуть про вакансії, особливості корпоративної культури, цінності та перспективи роботи. Буде можливість поспілкуватися особисто з усіма, а також послухати панельні дискусії на профільні теми й оцінити пітчинги компаній-учасниць ярмарку.
Для кандидатів — це можливість знайти “компанію мрії” та стати її співробітником, поспілкуватися з однодумцями, зануритись в сферу оборонних технологій.
Для компаній — це найм фахових спеціалістів, промоція та розвиток бренду працедавця (проте є опція анонімної участі).⚡ “Арсенал талантів” — перший ярмарок вакансій у Defense Tech, що об’єднає працедавців та охочих працювати у сфері озброєння та оборонних технологій. 📍 Коли: 1 березня 📍 Де: Київ, локацію повідомимо тільки учасникам напередодні події 📍 Організатори: DOU та Lobby X Протягом дня 50+ компаній покажуть свої розробки, розкажуть про вакансії, особливості корпоративної культури, цінності та перспективи роботи. Буде можливість поспілкуватися особисто з усіма, а також послухати панельні дискусії на профільні теми й оцінити пітчинги компаній-учасниць ярмарку. Для кандидатів — це можливість знайти “компанію мрії” та стати її співробітником, поспілкуватися з однодумцями, зануритись в сферу оборонних технологій. Для компаній — це найм фахових спеціалістів, промоція та розвиток бренду працедавця (проте є опція анонімної участі).85views